COSECHA
13/11/18
El Ministerio de Gobierno y la Secretaría de Trabajo mantuvieron una reunión para la coordinación de las actividades de las próximas cosechas en la Provincia.
Participaron instituciones del Estado provincial y nacional, junto a los sindicatos de Obreros y Empleados Vitivinícolas y Afines (SOEVA), Unión Argentina de Trabajadores Rurales y Estibadores (UATRE) y la Delegación La Rioja del Registro Nacional de Trabajadores Rurales y Empleadores (RENATRE).
El ministro de Gobierno, Alejandro Moriconi encabezó el encuentro concretado ayer en la Sede del Ministerio de Trabajo. Junto a la secretaria de Trabajo, Miriam Espinosa, participaron además, autoridades del Gobierno provincial, nacional y representantes de sindicatos afines.
Moriconi explicó que “se convocó a los diferentes organismos que trabajan en la Provincia y que hacen a la materia de la autoridad de aplicación en lo que respecta al control laboral. Actualmente, lo estamos haciendo en el periodo de las cosechas” y bregó por “un trabajo coordinado, de manera integral”.
Entre los requisitos preventivos mencionó “mayoría de edad de las personas que vienen a trabajar, alojamientos en buenas condiciones, con un control sanitario o médico, y básicamente, que esa persona esté registrada por su propia voluntad y que reciba un salario digno”.
Derechos de los trabajadores
Espinosa, entre otros objetivos, destacó los de “brindar seguridad y garantizar los derechos de los trabajadores durante las cosechas, que sea de la mejor manera para los productores, pero, sin descuidar los derechos de los trabajadores” y adelantó que “en gran medida se sumarán obreros de la Provincia y también de otras, como Chaco y Santiago del Estero”.
Según apreció la funcionaria de Trabajo, “si todo se desarrolla como está previsto, hay empresas que van a necesitar 500 cosecheros mínimamente y otras, cercanas a las 1.000 personas” y agregó “Si bien el fuerte de las cosechas se inicia recién en febrero, nosotros a partir del 20 de noviembre vamos a comenzar las inspecciones previas para ir habilitando los albergues que las empresas determinen”.
Aseguro Espinosa que “a todas las inspecciones la hace la Secretaría de Trabajo, acompañado de los sindicatos SOEVA, UATRE , que son los signatarios de los convenios para una mayor transparencia”.
“Tenemos que exigir que se pague lo mínimo que se establece por gamela o por caja de aceituna”, dijo la secretaria de Trabajo. En este sentido adelantó que “para la próxima cosecha aún no está definido, esperándose que a fines de diciembre se establezcan los precios”.
Advirtió Espinosa que si bien el trabajo infantil está prohibido, en el caso de adolescentes no lo está, y cada empresa envía a los progenitores, la autorización a este organismo de trabajo.
Por otra parte, el delegado Provincial del RENATRE, Carlos Enrique Roqué, consideró “importante que el Gobierno provincial tome cartas en el asunto”.
Sostuvo que este es un “trabajo que se viene haciendo todos los años, y explicó que “los trabajadores llegan a través de contratistas, quienes ubican la mano laboral en las empresas”. En tanto, RENATRE, “es un registro de trabajadores rurales” cuyo fin es “garantizarles que tengan los beneficios en el momento en que se queda sin trabajo, a través del Fondo de Desempleo que ha creado el RENATRE”.